Glossaire Design Humain : des définitions pour comprendre

A : alignement, angles, auras, autorité intérieure ...

Alignement :

🔹 État de fluidité et d’harmonie lorsque l’on suit sa Stratégie et son Autorité.
🔹 Il se traduit par un état d’être spécifique à chaque Type :

Générateurs : Satisfaction
Projecteurs : Succès
Manifesteurs : Paix
Réflecteurs : Surprise

Angles (Droit Gauche & Juxtaposition)

🔹 En Design Humain, les Angles définissent la manière dont une Croix d’Incarnation influence la trajectoire de vie.
🔹 Il en existe trois principaux :

Angle Droit → Orientation personnelle et expérientielle. Les personnes avec cet angle avancent dans la vie de manière plus individuelle, sans forcément chercher un impact collectif direct.
Angle Gauche → Orientation tournée vers les autres. Ces personnes sont au service d’une plus grande mission, et leur vie est souvent influencée par les interactions et le collectif.
Juxtaposition → Énergie plus stable et fixe, moins influencée par le collectif ou l’individuel. Ces personnes ont un rôle précis à tenir et suivent leur propre voie sans être totalement individuelles ni totalement collectives.

🔹 Comprendre son Angle permet de mieux percevoir sa dynamique de vie et sa mission énergétique

Appétit (Couleur 1 de la variables digestive)

🔹 Première couleur de la digestion dans le Design Humain, indiquant un besoin de structure et de constance alimentaire.
🔹 Les personnes avec cette configuration ont souvent un métabolisme qui fonctionne mieux avec une alimentation où les aliments sont séparés.
🔹 Il leur est conseillé de manger quand elles ont faim, et donc de ne pas forcément respecter des heures de repas fixes.
Il existe 2 variantes possibles : manger les aliments de façon consécutive (flèche à gauche) ou alternative (flèche à droite)

Aura

🔹 Champ énergétique invisible qui entoure chaque individu et définit comment son énergie interagit avec les autres .
🔹 Chaque Type énergétique possède une Aura spécifique :

Générateurs & Générateurs Manifesteurs → Aura ouverte et enveloppante , attirant naturellement les bonnes opportunités lorsqu’ils suivent leur Stratégie de réponse.
Projecteurs → Aura pénétrante et concentrée, idéale pour observer et guider les autres en profondeur.
Manifesteurs → Aura impactante et fermée , conçue pour initier et influencer sans dépendre des autres.
Réflecteurs → Aura réceptive et échantillonnante, absorbant et réfléchissant l’environnement qui les entoure.

🔹 L’Aura influence la manière dont une personne tenue, repousse ou interagit avec les autres .
🔹 Être en alignement avec son Type permet **d’optimiser l’exd’optimiser l’expression naturelle de son Aura et d’interagir sans résistance avec son environnement.

Autorité Intérieure :

Principe fondamental du Design Humain qui détermine comment une personne prend ses décisions de manière alignée .
🔹Elle varie selon le type énergétique et peut être émotionnelle, sacrale, splénique, égoïque, mentale ou lunaire .
🔹 Exemple : Une personne avec une autorité émotionnelle doit attendre la clarté avant de prendre une décision, tandis qu’une personne avec une autorité splénique doit se fier à son intuition immédiate.

B : bodygraph...

BodyGraph (Schéma corporel)

🔹 Représentation visuelle du Design Humain, montrant les centres, canaux et portes activés.
🔹 Il est composé de deux calculs :

Noir (Personnalité) : Ce qui est conscient en nous.
Rouge (Design) : Ce qui est inconscient, hérité génétiquement.
🔹 C’est la carte énergétique et génétique qui reflète notre fonctionnement unique.

C : canal, circuits, centres, croix d'incarnation....

Canal

🔹 Connexion entre deux centres énergétiques, formée par deux portes activées.
🔹 Lorsqu’un canal est défini, il crée une énergie stable dans le domaine concerné.
🔹 Exemples de canaux célèbres :

34/20 – Canal du Charisme (Action instantanée, puissance)
43/23 – Canal de la Structuration (Perspicacité et transmission d’idées)
59/6 – Canal de l’Intimité (Relations profondes, ouverture)

Caverne (environnement couleur 1)

🔹 Environnement qui favorise l’introspection, la sécurité et le contrôle de son espace.
🔹 Les personnes ayant cet environnement se sentent bien dans des lieux isolés ou protégés (ex : pas d’ouvertures derrière elles).
🔹 Peut être traduit littéralement (vivre dans un endroit clos) ou métaphoriquement (créer une « bulle » de confort).

Centre énergétique

🔹 L’un des 9 centres du Schéma Corporel, chacun ayant une fonction spécifique (communication, émotions, volonté, etc.).
🔹 Un centre peut être défini (fixe) ou non défini (ouvert et réceptif au conditionnement extérieur).

🔹 Liste des 9 centres :

Centre de la Gorge (Communication, expression)
Centre G (Identité, direction, amour)
Centre du Plexus Solaire (Émotions, sentiments)
Centre Sacral (Énergie vitale, endurance)
Centre Splénique (Intuition, instinct de survie)
Centre Tête (Inspiration, pression mentale)
Centre Ajna (Conceptualisation, traitement des idées)
Centre Cœur/Ego (Volonté, motivation)
Centre Racine (Stress, adrénaline, impulsion à agir)

Circuit

🔹 Système énergétique qui oriente la circulation de l’énergie à travers les canaux et centres du Schéma Corporel.
🔹 Il existe trois grands circuits principaux, chacun ayant un rôle spécifique :

Circuit Individuel → Mutation et transformation personnelle. Porte une énergie unique et parfois non comprise par les autres.
Circuit Tribal → Soutien, appartenance et protection du groupe. Favorise l’entraide et la transmission familiale.
Circuit Collectif → Partage d’informations, diffusion de la connaissance et création de tendances sociétales.
🔹 Chaque personne possède une combinaison unique de circuits, influençant son rôle et son impact dans le monde.

Conditionnement

🔹 Influence externe qui nous éloigne de notre nature authentique, souvent liée aux centres non définis.
🔹 Exemples de conditionnements fréquents :

Un Projecteur qui essaie de se comporter comme un Manifesteur en prenant l’initiative.
Quelqu’un avec un Centre Coeur Ego ouvert qui essaie constamment de prouver sa valeur.
🔹 Se libérer du conditionnement passe par la compréhension de son propre Design et l’acceptation de ses mécanismes naturels.

Couleur (sous structure du schéma corporel)

🔹 Niveau plus profond du Design Humain, situé sous les lignes du Profil et influençant la la digestion, l’environnement, la perspective et la motivation.

Il existe 6 Couleurs pour chaque variables, chacune ayant un impact sur la manière dont une personne fonctionne. .

Cristaux

🔹 Chaque être humain est doté de deux Cristaux de Conscience , qui influencent sa perception et son fonctionnement :

Cristal de Personnalité (Noir) → Associé à la conscience mentale et à l’expérience de l’ego. Il est lié à l’ identité perçue et consciente .
Cristal de Design (Rouge) → Associé à l’ intelligence cellulaire et corporelle . Il régit les processus inconscients et biologiques du corps.
🔹 Ces deux Cristaux ne sont pas connectés directement ; ils sont tenus ensemble par le Monopole Magnétique .

Croix d’incarnation

🔹 Signature énergétique d’une personne, basée sur les activations principales de son Soleil et de sa Terre (personnalité et design).
🔹 Il existe 4 grandes familles de Croix d’Incarnation :

Droite → Vie plus linéaire et extérieure.
Gauche → Vie plus expérimentale et intérieure.
Juxtaposition → Apprentissage personnel et rôle spécifique.
Transitionnelle → Énergie plus fluide et adaptative.
🔹 Influence le rôle et la mission que l’on exprime dans la vie.

Cuisine (Environnement couleur 3)

🔹 Environnement qui stimule la créativité, le partage et la transformation.
🔹 Les personnes avec cet environnement évoluent bien dans des lieux où l’on mélange, teste et expérimente (ex. : espaces dynamiques, co-création, travail collaboratif).
🔹 Il existe deux variantes de la Cuisine : froid et humide (flèche à gauche) et chaud et sec (flèche à droite)

D : definition, design humain, design, dissonance...

Définition

🔹 Désigne la manière dont les centres et canaux sont connectés dans un schéma corporel
🔹 Il existe 4 types de définitions:

Définition simple → Tous les centres définis sont connectés entre eux.
Définition double → Deux groupes séparés d’activations, nécessitant une connexion externe pour les relier.
Définition triple → Trois groupes distincts qui fonctionnent indépendamment.
Définition quadruple → Quatre groupes, très indépendants, ayant besoin des autres pour fonctionner pleinement.
🔹 Influence comment une personne interagit et se sent complète ou incomplète dans certaines situations.

Détermination (interne – externe)

🔹 Concept avancé lié aux Variables du Design Humain, influençant comment une personne assimile son énergie et sa nourriture.
🔹 Deux grands types :

Détermination interne → fonctionnement du système cérébral et de la digestion (stratégie nutritionnelle) .
Détermination externe → L’environnement idéal qui protège notre corps et nous amène les bonnes personnes.
🔹 Aide à comprendre comment on optimise son énergie physique.

Design (représenté en rouge dans le schéma corporel)

🔹 Partie inconsciente et héritée du Design Humain, calculée 88 jours avant la naissance.
🔹 Représente l’intelligence cellulaire, le corps et les automatismes génétiques.
🔹 Différent de la Personnalité (Noir), qui est la partie consciente.

Design Humain (Human Design)

🔹 Système de connaissance de soi basé sur l’astrologie, le I Ching, la Kabbale, le système des chakras et la génétique.
🔹 Permet de comprendre notre nature énergétique, nos forces et nos stratégies de vie.
🔹 Se base sur un Schéma Corporel, une carte énergétique personnelle calculée à partir de la date, heure et lieu de naissance.

Dissonance

🔹 Opposé de la résonnance, la dissonance se produit lorsque deux énergies ne s’accordent pas naturellement.
🔹 Dans les profils, elle peut engendrer des frictions relationnelles ou des défis d’adaptation.
🔹 Exemples de dissonances dans les profils :

Ligne 1 & Ligne 5 → Conflit entre l’exploration en profondeur (1) et la projection extérieure (5).
Ligne 2 & Ligne 6 → Dissonance entre le besoin d’isolement (2) et l’apprentissage par l’expérience (6).
🔹 En comprendre la dynamique permet de mieux gérer les interactions et ajuster sa posture énergétique.

E : ego, environnement...

Ego

🔹 L’un des 9 centres énergétiques du schéma corporel, lié à la volonté, la motivation et la valeur personnelle.
🔹 Peut être défini (fixe) ou non défini (instable et influençable) :

Égo défini : Forte volonté, engagement durable, besoin d’être reconnu.
Égo non défini : Sensation de devoir prouver sa valeur, risque d’épuisement.
🔹 Influence notre rapport à la confiance en soi, aux promesses et à l’ambition.

Environnement (variables)

🔹 Environnement et cadre qui nourrissent énergétiquement une personne, influençant son bien-être et son alignement.
🔹 Il existe 6 environnements principaux, chacun ayant des sous-catégories :

Caverne (Intimité, sécurité)
Marché (Interaction, mouvement social)
Cuisine (Partage, transformation, expérimentation)
Montagne (Perspective, prise de recul)
Vallée (Connexion, fluidité avec les autres)
Rivage (Équilibre entre ouverture et fermeture)
🔹 Être dans le bon environnement aide à mieux fonctionner et à prendre des décisions alignées.

Energie sacrale

🔹 Force vitale associée au Centre Sacral, source d’endurance et de travail.
🔹 Présente uniquement chez les Générateurs et Générateurs Manifesteurs.
🔹 Se renouvelle lorsqu’une personne répond à des choses qui la font vibrer.

F : fossé, flux...

Fossé

🔹 Séparation entre plusieurs groupes de centres activés, créant une définition fractionnée.
🔹 Les personnes avec un fossé énergétique peuvent ressentir un manque de connexion interne et chercher inconsciemment des interactions qui complètent ce fossé.
🔹 Il existe 2 types de fossé : le fossé tendu, où la personne va rejeter la faute sur elle-même et le fossé est large, ou elle rejettera ses difficultés sur les autres.

Flux énergétique (circuits)

🔹 Mouvement naturel de l’énergie à travers les centres, canaux et portes du Schéma Corporel.
🔹 Chaque circuit (Individuel, Tribal, Collectif) possède son propre flux et son propre rôle :

Circuit Individuel → Mutation, transformation intérieure.
Circuit Tribal → Soutien, appartenance et protection du groupe.
Circuit Collectif → Partage des connaissances et des tendances sociétales.
🔹 Comprendre son flux énergétique permet de mieux naviguer dans les interactions et les décisions.

G : générateur, générateur-manifesteur, G...

G (Centre G)

🔹 L’un des 9 centres du Schéma corporel, représentant l’identité, l’Amour et la direction dans la vie.
🔹 Peut être défini (identité stable et direction intérieure claire) ou non défini (influence extérieure sur l’identité et la trajectoire de vie).
🔹 Joue un rôle clé dans les relations, l’amour et le sentiment d’être « au bon endroit ».

Générateur

🔹 Type énergétique représentant environ 70% de la population.
🔹 Son moteur est le Centre Sacral, qui lui donne une énergie durable.
🔹 Stratégie : Répondre aux opportunités plutôt que d’initier.
🔹 Signature : Satisfaction / Thème du Non-Soi : Frustration.

Générateur Manifesteur (MG)

🔹 Sous-type du Générateur, possédant à la fois l’énergie sacrale et une connexion (directe ou indirecte) à la Gorge.
🔹 Fonctionne rapidement et de manière non linéaire, avec une capacité à explorer plusieurs choses en même temps.
🔹 Stratégie : Répondre + Informer avant d’agir.
🔹 Signature : Satisfaction & Paix / Thème du Non-Soi : Frustration & Colère.

H : hexagramme, harmonie...

Hexagramme (I Ching)

🔹 Les 64 hexagrammes du I Ching correspondent aux 64 portes du Schéma Corporel en Design Humain.
🔹 Chaque hexagramme représente une fréquence énergétique et un archétype, structuré en 6 lignes.
🔹 L’hexagramme influence la manière dont une porte est vécue et expérimentée.

Harmonie (harmoniques dans les lignes et profils)

🔹 Relation entre deux lignes de profil ou de portes qui partagent une dynamique complémentaire.
🔹 Exemples d’harmonies dans les profils :

Ligne 1 & Ligne 4 → Approche structurée et besoin de fondations solides.
Ligne 2 & Ligne 5 → Influence sociale et impact projeté.
Ligne 3 & Ligne 6 → Expérimentation et sagesse à travers l’expérience.
🔹 Les harmonies facilitent les connexions et interactions naturelles avec les autres.

I : identification, instinct...

Identification

🔹 Tendance à se reconnaître dans certaines énergies ou expériences.
🔹 Peut être un levier d’évolution ou une source de conditionnement si trop rigide.

Instinct

🔹 Capacité instantanée et non mentale de percevoir ce qui est juste ou dangereux.
🔹 Présente principalement chez les Personnes avec une Autorité Splénique.
🔹 L’instinct fonctionne dans l’instant et ne se répète pas.

J : Juxtaposition...

Juxtaposition

🔹 L’une des trois grandes orientations des Croix d’Incarnation (avec Angle Droit et Angle Gauche).
🔹 Elle représente une trajectoire de vie plus fixe et spécifique, qui n’est ni totalement tournée vers l’individuel (Angle Droit) ni vers le collectif (Angle Gauche).
🔹 Les personnes avec une croix en Juxtaposition suivent un chemin précis et ont souvent une mission bien définie dans ce monde.

K : kabbale ...

Kabbale

🔹 La Kabbale est l’un des systèmes intégrés dans la structure du Design Humain.
🔹 Elle est liée au Schéma de l’Arbre de Vie, qui se retrouve dans la disposition des 9 centres du Schéla Corporel.
🔹 Influence la manière dont les énergies circulent et s’expriment à travers les différents centres.

L : lignes, lectures...

Lignes

🔹 Chaque Porte et chaque Profil est structuré en 6 lignes, qui définissent la manière dont une énergie est vécue.
🔹 Les 6 lignes ont des caractéristiques spécifiques :

Ligne 1 (Investigateur) → Recherche, besoin de fondations solides.
Ligne 2 (Ermite) → Talent naturel, besoin de solitude et d’appel extérieur.
Ligne 3 (Martyr) → Apprentissage par essais et erreurs.
Ligne 4 (Opportuniste) → Influence sociale et réseau.
Ligne 5 (Hérétique) → Vision pragmatique, rôle de guide perçu par les autres.
Ligne 6 (Rôle modèle) → Trois phases de vie : expérimentation (0-30 ans), retrait (30-50 ans), exemplarité (50+ ans).
🔹 Dans un Profil, les lignes sont combinées pour donner une dynamique spécifique (ex. : 5/1, 3/5, 6/2…).

Lecture

🔹 Processus d’analyse d’un schéma corporel basé sur la Stratégie, l’Autorité, les Profils, les Centres, les Portes et les Canaux.
🔹 Peut être réalisée par un analyste certifié ou un praticien expérimenté.
🔹 Aide à mieux comprendre son fonctionnement énergétique, ses forces et ses défis.

Pour retrouver les différents types de lecture que je vous propose :

M : mandala, manifesteur...

Mandala

🔹 Représentation circulaire du Schéma Corporel, intégrant plusieurs systèmes :

Les 64 portes du Design Humain (liées aux hexagrammes du I Ching).
Le cycle astrologique avec les 12 signes du zodiaque.
Les 13 planètes activant différentes portes et influençant notre énergie.
🔹 Permet de visualiser comment les activations planétaires influencent le Design d’un individu.
🔹 Le Mandala est aussi utilisé pour comprendre les transits planétaires et leur impact collectif.

Manifesteur

🔹 Un des 4 types énergétiques du Design Humain, représentant environ 8-9% de la population.
🔹 Se caractérise par une capacité d’initiation indépendante, sans besoin d’attendre une réponse extérieure.
🔹 Stratégie : Informer avant d’agir pour éviter la résistance des autres.
🔹 Signature : Paix / Thème du Non-Soi : Colère.

Monopole Magnétique

🔹 Concept central du Design Humain : le Monopole Magnétique est une force invisible qui maintient ensemble le Cristal de Personnalité et le Cristal de Design .
🔹 Il agit comme un aimant unique , qui guide la trajectoire de vie d’un individu de manière cohérente.
🔹 Contrairement à un aimant classique (qui a un pôle positif et un pôle négatif), le Monopole Magnétique est unipolaire , ce qui signifie qu’il tient notre réalité de manière continue et directionnelle .
🔹 Il est logé dans le Centre G , qui est responsable de l’ identité, de la direction et de l’amour dans le schéma corporel.

Motivation

🔹 Correspond à la Couleur située sous le Soleil de Personnalité , influençant la manière dont une personne est poussée à agir et comprendre le monde .
🔹 Il existe 6 Motivations principales :
1️⃣ Peur → Besoin de sécurité et d’anticipation des risques.
2️⃣ Espoir → Recherche d’évolution et de possibilités positives.
3️⃣ Désir → Pulsion à influencer et impacter son environnement.
4️⃣ Besoin → Focalisation sur les éléments essentiels et pratiques.
5️⃣ Culpabilité → Sens du devoir et engagement profond.
6️⃣ Innocence → Absence
🔹 Être aligné avec sa Motivation naturelle permet de prendre des décisions cohérentes et de s’exprimer pleinement .

Mutation (individuel)

🔹 Processus d’évolution énergétique et de transformation intérieure.
🔹 Présent dans le Circuit Individuel, qui porte une énergie de changement profond et d’innovation.
🔹 Porte 3 (Début) → Clé de la mutation, liée à la capacité d’amorcer le changement.

N : noeuds lunaires, non-soi

Neutrinos

🔹 Particules subatomiques extrêmement fines , provenant principalement du Soleil et des étoiles .
🔹 Ra Uru Hu a découvert que les Neutrinos transportent de l’information et influencent la façon dont les énergies planétaires exploitent le BodyGraph au moment de la naissance.
🔹 Chaque seconde, des milliards de neutrinos traversent le corps humain , laissant une empreinte subtile sur l’ADN énergétique.
🔹 C’est grâce aux neutrinos que le schéma corporel capte et exprime les influences cosmiques .

Noeuds Lunaires

🔹 Indiquent des thèmes de conditionnement et d’évolution dans un BodyGraph.
🔹 Nœuds lunaires du Design (Rouge) → Influences inconscientes héritées, conditionnement de l’enfance.
🔹 Nœuds lunaires de la Personnalité (Noir) → Ce vers quoi une personne évolue dans sa vie.
🔹 Permettent de mieux comprendre les grands cycles et transformations de vie.

Non-Soi (Not Self )

🔹 État dans lequel une personne vit à l’encontre de sa nature énergétique, souvent influencée par le conditionnement extérieur.
🔹 Chaque Type énergétique possède un signal d’alerte du Non-Soi (appelé thème du non-soi) :

Générateurs : Frustration
Projecteurs : Amertume
Manifesteurs : Colère
Réflecteurs : Déception
🔹 Identifier son Non-Soi permet de s’aligner avec sa Stratégie et son Autorité intérieure.

O : ouverture

Ouverture (dans les centres)

🔹 Un centre non défini ou ouvert est un espace de réception et d’amplification des énergies extérieures.
🔹 Peut être une zone de grande sagesse ou de fort conditionnement, selon la manière dont on le vit.
🔹 Exemple :

Une personne avec le Centre Cœur ouvert peut ressentir une pression à prouver sa valeur.
Un Centre Plexus ouvert peut amplifier les émotions des autres et créer une instabilité émotionnelle.

P : patate de canapé, personnalité, porte, profil, projecteur

Patate de Canapé (environnement passif – Variables)

🔹 Expression humoristique utilisée par Ra Uru Hu pour désigner les personnes ayant une flèche droite dans l’Environnement (Variables).
🔹 Cela signifie que leur corps assimile et intègre mieux les informations et les expériences dans un état de repos, de détente ou d’observation passive .
🔹 Contrairement aux personnes ayant une flèche gauche (actives), elles n’ont pas besoin de bouger en permanence ou de chercher de la stimulation physique pour apprendre et interagir avec le monde.
🔹 Ces personnes fonctionnent mieux en se laissant imprégner par leur environnement , en absorbant l’énergie ambiante sans effort

Personnalité

🔹 Partie consciencieuse du Design Humain, représentée en noir sur le Schéma Corporel.
🔹 Correspond aux activations basées sur le moment exact de la naissance .
🔹 Elle reflète les traits de caractère, la perception de soi et la manière dont on interagit avec le monde .
🔹 Contrairement à la partie Design (rouge, inconscient) , la Personnalité est facilement reconnaissable par l’individu : c’est la façon dont on se perçoit.

Perspective

🔹 Correspond à la Couleur située sous la Terre de Personnalité , influençant la manière dont une personne observe et interprète le monde .
🔹 Il existe 6 Perspectives principales :
1️⃣ Survie → Vision pragmatique et orientée vers la protection.
2️⃣ Possibilité → Perception large et exploration des alternatives.
3️⃣ Pouvoir→ Analyse et compréhension des dynamiques en place.
4️⃣ Besoin→ Capacité à s’adapter aux circonstances extérieures.
5️⃣ Probabilité→ Tendance à voir le monde en fonction de ce qui est probable.
6️⃣ Personnelle→ Perspective élargie et détachée, accès à une vision globale.
🔹 La Perspective influence la manière dont une personne interprète son environnement et ajuste ses décisions .

Planètes

🔹 Chaque activation dans le BodyGraph est influencée par une planète spécifique , qui donne une teinte énergétique aux Portes activées.
🔹 Les 13 planètes et points astrologiques dans le Design Humain :

Soleil ☉ → Essence principale de la personne, mission de vie.
Terre ♁ → Équilibre et ancrage, énergie complémentaire du Soleil.
Lune ☽ → Moteur intérieur, influence cyclique et émotionnelle.
Nœud Lunaire Nord ☊ → Direction de vie, croissance évolutive.
Nœud Lunaire Sud ☋ → Héritage karmique, conditionnement passé.
Mercure ☿ → Communication, expression et transmission des idées.
Vénus ♀ → Valeurs, moralité
Mars ♂ → Énergie brute, force d’action, immaturité et apprentissage.
Jupiter ♃ → Expansion, croissance et règles de vie.
Saturne ♄ → Discipline, responsabilité, leçons karmiques.
Uranus ♅ → Innovation, révolution, individualité.
Neptune ♆ → Spiritualité, mysticisme, illusion et inspiration.
Pluton ♇ → Vérité, Transformation, pouvoir caché, alchimie intérieure.

🔹 Les positions planétaires dans le Schéma Corporel influencent comment ces thèmes se manifestent dans la vie d’une personne.

PHS (Primary Health System – « Système de Santé Primaire » dans les Variables

🔹 Système avancé du Design Humain qui concerne la digestion et l’environnement optimal.
🔹 Basé sur les Variables (couleurs et tons) qui influencent la manière dont une personne assimile son énergie et interagit avec le monde .
🔹 Il comprend 2 aspects principaux :
1️⃣ Digestion (Comment assimiler l’énergie à travers l’alimentation et les stimuli).
2️⃣ Environnement (Le cadre physique qui soutient le bien-être).
🔹 Optimiser son PHS permet d’améliorer sa vitalité, et son alignement énergétique .)

Plexus Solaire (centre émotionnel)

🔹 Un des 9 centres énergétiques , responsables des émotions, des ressentis et du cycle émotions .
🔹 Peut être défini (énergie émotionnelle stable et cyclique) ou non défini (amplification des émotions des autres).
🔹 Influence la gestion des relations et des décisions émotionnelles .

Porte

🔹 Une Porte est une activation énergétique qui se situe dans un des 9 centres du Schéma Corporel.
🔹 Chaque porte est associée à un Hexagramme du I Ching et représente une fréquence énergétique spécifique.
🔹 Une Porte peut être :

Activée seule → Son énergie s’exprime de manière indépendante.
Reliée à une autre Porte (via un Canal) → Forme un circuit énergétique stable qui influence la personnalité et le fonctionnement.

Profil

🔹 Structure du schéma corporel basée sur les lignes des portes du Soleil et de la Terre (en Personnalité et en Design)
🔹 Il existe 12 profils qui influencent la manière d’expérimenter la vie et d’interagir avec les autres :

1/3 (Enquêteur-Martyr) → Besoin de fondations solides et d’apprentissage par l’expérience.
4/6 (Opportuniste-Role Modèle) → Influence sociale et sagesse progressive.
5/1 (Hérétique-Investigateur) → Leadership projeté et besoin de connaissance.
🔹 Le Profil est un filtre majeur de la personnalité et des comportements.

Projecteur

🔹 Un des 4 Types énergétiques , représentant environ 20% de la population .
🔹 N’a pas de Centre Sacral défini → Ne possède pas d’énergie constante pour le travail.
🔹 Stratégie : Attendre l’invitation avant d’agir ou de guider les autres.
🔹 Signature : Succès / Thème du Non-Soi : Amertume .
🔹 Un rôle naturel de guide et d’observateur , idéal pour voir ce qui peut être amélioré dans un système ou une personne.

Q : quartiers...

Quartiers (du mandala)

🔹 Les 64 portes du Schéma Corporel sont4 grands Quartiers ,
🔹 Chaque quartier a une phase de développement et un axe de transformation :

1️⃣Quartier de l’Initiation (Porte 13 à 24)

Associé à la recherche du sens et à l’éveil de la conscience .
Explorez les idées, la mémoire collective et l’inspiration .

2️⃣ Quartier de la Civilisation (Portes 2 à 33)

Centre sur la construction, les relations et la transmission de structures .
Influencer les dynamiques sociales, tribales et économiques .

3️⃣Quartier de la Dualité (Porte 7 à 44)

Relatif aux interactions humaines, aux syndicats et à la complémentarité .
Couvrez les relations, la coopération et les contrastes .

4️⃣Quartier de la Mutation (Portes 1 à 19)

Porte l’énergie de la transformation, de l’évolution et du changement.
Concerne les avancées individuelles et collectives .

🔹Ces Quartiers montrent comment chaque Porte s’inscrit dans une dynamique plus large de l’humanité .

R : Ra Uru Hu, réflecteur, résonance

Ra uru Hu (Fondateur et Messager du Système du Design Humain)

🔹 Ra Uru Hu , né Robert Allan Krakower, a reçu la transmission du Design Humain en 1987 à Ibiza.
🔹 Il a structuré le système en intégrant l’astrologie, le I Ching, la Kabbale, le système des Chakras et la génétique .
🔹 Son enseignement visait à aider chacun à s’aligner avec son unicité et à vivre sans résistance.
🔹 Il a insisté sur le fait que le Design Humain est une expérimentation, et non une croyance .

Réflecteur

🔹 Représente 1.44% de la population , unique par sa totale absence de centres définis .
🔹 Fonctionne comme un miroir énergétique , amplifiant les dynamiques environnantes.
🔹 Stratégie : Attendre un cycle lunaire (28 jours) avant de prendre des décisions majeures .
🔹 Signature : Surprise / Thème du Non-Soi : Déception .
🔹 Est profondément influencé par les transits planétaires et son entourage .

Résonance

🔹 Terme utilisé pour décrire l’harmonie ou l’alignement énergétique entre deux personnes ou avec un environnement.
🔹 La résonance énergétique se manifeste à travers plusieurs aspects :

1️⃣ Résonance par les Centres

Un centre défini chez une personne peut stabiliser un centre ouvert chez une autre.
Ex : Une personne avec un Centre Cœur défini peut aider une personne avec un Cœur ouvert à ne pas se surengager.

2️⃣ Résonance par les Portes et Canaux

Une Porte activée seule peut se compléter avec la Porte opposée chez quelqu’un d’autre pour former un Canal entier (ex. : une Porte 37 active peut se compléter avec une Porte 40).

3️⃣ Résonance par les Lignes de Profil

On parle d’ alignement lorsque deux personnes partagent la même logique de fonctionnement au sein de leur profil :
- Deux lignes 1 → Résonance par la recherche et la stabilité (besoin de fondations solides).
- Deux lignes 3 → Résonance par l’ expérimentation et l’apprentissage par l’échec .
- Deux lignes 5 → Résonance sur la projection des attentes des autres .
À l’inverse, un décalage dans les lignes peut créer des défis de communication ou de perception mutuelle .

🔹 Une forte résonance énergétique crée un sentiment de fluidité et de compréhension mutuelle , tandis qu’un manque de résonance peut engendrer des tensions ou du conditionnement .

Rôle-Modèle

🔹 Présent dans les profils 3/6, 4/6 et 6/2, avec une évolution en 3 phases :
1️⃣ De 0 à 30 ans → Expérimentation et apprentissage par essais/erreurs.
2️⃣ De 30 à 50 ans → Période d’observation et prise de recul (montée sur le toit)
3️⃣ Après 50 ans → Rôle de modèle inspirant pour les autres (descente du toit)

S : science de la différenciation, stratégie, soif...

Science de la Différenciation

🔹 Concept clé du Design Humain qui explique que chaque individu possède une signature énergétique unique .
🔹 Se base sur l’idée que nous sommes génétiquement et énergétiquement distincts , et que la différenciation est la clé d’un fonctionnement optimal.
🔹 Cette science explore :

Les Variables et les Flèches du Schéma Corporel (niveau avancé du Design Humain).
L’évolution des cycles de vie à travers les transits et l’incarnation.
Comment vivre en harmonie avec son Design tout en respectant sa singularité .

Signature

🔹 État de bien-être et d’alignement propre à chaque Type énergétique lorsqu’il respecte sa Stratégie et son Autorité Intérieure :

Générateurs & Générateurs- Manifesteurs → Satisfaction (quand ils répondent à ce qui les passionne).
Projecteurs → Succès (quand ils sont reconnus et invités).
Manifesteurs → Paix (quand ils initient sans résistance).
Réflecteurs → Surprise (quand ils se laissent porter par le flux de la vie).
🔹 Atteindre sa Signature est le signe que la personne vit en accord avec son Design .

Soif

🔹 Correspond à la troisième Couleur dans le système des Variables , qui influencent la manière dont une personne assimile son énergie et sa nourriture .
🔹C’est le début des mélanges, tout en évitant d’avoir des aliments qu’il faut mâcher longtemps.

Il existe 2 types de variantes :

chaud (au dessus de la température ambiante si la flèche est à gauche) et
froid (en dessous de la température ambiante si la flèche est à droite)

Splénique

🔹 Un des 9 centres du Schéma Corporel, associé à l’ intuition, l’instinct et la survie .
🔹 Il fonctionne dans l’instant , sans répétition des messages intuitifs.
🔹 Une personne avec un Centre Splénique défini possède une intuition naturelle forte .
🔹Un Centre Splénique non défini amplifie les peurs et l’intuition des autres.

Stratégie

🔹 Principe fondamental indiquant comment chaque Type énergétique prend ses décisions alignées .
🔹 Chaque Type a une Stratégie spécifique :

Générateurs & Générateurs Manifesteurs → Répondre aux opportunités plutôt que d’initier.
Projecteurs → Attendre l’invitation pour guider et être reconnu.
Manifesteurs → Informer avant d’agir pour éviter la résistance.
Réflecteurs → Attendre un cycle lunaire (28 jours) avant de prendre une décision.
🔹 Suivre sa Stratégie permet d’éviter le Non-Soi et de rencontrer moins de résistance dans la vie.

T : transits, trigrammes...

Transits

🔹 Comme en astrologie, les transits planétaires influencent l’énergie collective et individuelle.
🔹 Lorsqu’une planète active une Porte, elle teint l’énergie disponible pour tout le monde.
🔹 Exemple d’influences des transits :

Le Soleil → Met en lumière un thème énergétique fort pendant quelques jours.
La Lune → Cycle rapide (environ 6 heures par Porte), influençant nos ressentis au quotidien.
Saturne & Pluton → Transits lents qui marquent des phases de transformation profonde.
🔹 Comprendre les transits permet d’anticiper certaines énergies collectives et personnelles

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Trigrammes

🔹 Chaque Hexagramme du I Ching est composé de deux Trigrammes , qui sont des ensembles de trois traits (Yang pleins ou Yin brisés).
🔹 Les Trigrammes apportent une profondeur supplémentaire à l’interprétation des 64 portes du Design Humain , en précisant l’énergie sous-jacente d’un hexagramme.
🔹 Exemple de Trigrammes :

☰ Ciel (Yang pur) → Expansif, initié.
☷ Terre (Yin pur) → Réceptif, nourricier.
☵ Eau → Adaptabilité, flux émotions.
☲ Feu → Clarté, vision, expression.

Types énergétiques

🔹 Un des concepts clés du Design Humain , définissant la manière dont une personne interagit avec le monde .
🔹 Il existe 4 Types énergétiques :

Générateurs (et Générateurs Manifesteurs) → Endurance et réponse à la vie.
Projecteurs → Guide, besoin d’invitation.
Manifesteurs → Initiateurs indépendants, stratégie d’information.
Réflecteurs → Êtres miroirs, influences par leur environnement et les transits lunaires.
🔹 Le Type détermine la Stratégie à suivre pour prendre des décisions alignées.

U : unicité...

Unicité

🔹 Principe fondamental du Design Humain qui met en avant le fait que chaque individu possède un schéma énergétique unique .
🔹 Contrairement aux systèmes qui cherchent à généraliser, le Design Humain honore la diversité et la singularité de chaque personne.
🔹 L’alignement avec son Design permet de :

Se détacher des attentes extérieures et du conditionnement sociétal.
Exprimer pleinement son potentiel sans imitation ni comparaison .
Trouver sa place naturelle dans la société en respectant ses énergies propres.
🔹 Accepter son unicité, c’est reconnaître que notre propre manière d’être et d’interagir est parfaitement alignée avec notre rôle dans le monde .

V : variables...

Variables

🔹 Système avancé du Design Humain, représentant 4 flèches situées autour de la tête sur le Schéma Corporel.
🔹Elles influencent l’alimentation, l’environnement, la cognition et la perception du monde .
🔹 Chaque flèche peut pointer à gauche (plus structuré) ou à droite (plus fluide) , indiquant des différences dans la manière dont une personne assimile et interagit avec son environnement .
🔹 Exemples :

Une flèche Gauche en digestion → Besoin de régularité dans l’alimentation.
Une flèche Droite en cognition → Apprentissage plus absorbant et passif.

Y : yin&yang...

Yin & Yang

🔹 Principe fondamental du I Ching , qui sous-tend toute la structure énergétique du Design Humain.
🔹Le Yin représente l’ énergie réceptive, fluide et introspective , tandis que le Yang incarne l’ énergie active, directive et expansive .
🔹 Chaque hexagramme du I Ching est composé d’une combinaison de Yin et de Yang , formant les 64 portes du BodyGraph .
🔹 Le Design Humain reflète cet équilibre à travers :

Les circuits énergétiques (certains sont plus Yin = réceptifs, d’autres plus Yang = dynamiques).
L’interaction des types énergétiques (ex. : un Manifesteur Yang initié vs. un Projecteur Yin réceptif).
La manière dont une personne navigue entre action et réception pour s’aligner avec son énergie

Z

Variables